适合苏州新宏博智能科技股份有限公司的企业培训课程

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  人力成本管控与组织人效提升

  • 在线课
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  向上管理

  • 在线课
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  向会议要结果

  • 在线课
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  公务礼仪之称呼他人

  • 在线课

• 要事第一的思考者
• 产品增长
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 发刊词
• 自我认知的力量
• 预算管理
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 【变现篇】视频号变现模式：三大模式轻松变现
• 选题技巧及写作思路
• 第7章 更高效的数据处理与可视化绘图
• Java CMS后台管理系统-后端开发
• 实战：亿级电商平台订单系统——需求分析
• 第17章 表格的高效浏览术
• 重新认识团队管理
• 情绪管理和冲突管理
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 主流架构实战搜索模块
• Flink读取HBase
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%