适合北京京通亦达科技有限公司的企业培训课程

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  赢在医药营销第四终端

  • 在线课
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  跟华为学管理——项目管理

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

  • 在线课
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  缺勤管理系列课

  • 在线课

• 市场营销：营销组合之分销决策
• 能力提升之“道”
• 效率提升，掌握Word快捷操作
• 模块二：班组长的团队管理
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 员工激励机制大揭秘
• 长文档排版与查找的技巧
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 第二章：实战篇
• api网关、部署
• 爆款医药电商产品选品策略
• 4.精打细算：洞察成本背后的规律
• 团队管理
• 6.现场工作与报告发布
• 详解版
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 会议管理-会议架构
• 模块五：组织授权

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%