适合山东拓源置业有限公司的企业培训课程

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  思维导图让你拥有超级记忆

  • 在线课
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  和秋叶一起学Word基础课

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  公务礼仪之书信往来

  • 在线课
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  招聘三板斧系列-初、中级招聘系列

  • 在线课

• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 协同行动
• 研发管理
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 具体分析不同保健品中西医如何认知
• 团队管理
• 坚定自信
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• 第3章 从0开始学SQL
• 先导篇：六维领导力概述
• 能力提升之“术”
• 章节3：数据可视化组件
• 了解自我和他人
• 情绪管理
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享2
• 客户关系管理
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 六、案例：数字化时代的企业增长路径

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%