适合上海众纳信息科技有限公司的企业培训课程

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  大数据带来的信息安全挑战案例分析

  • 在线课
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  脊梁正，不生病之颈椎胸椎病的误区

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  情商领导

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  高净值客户的心理学营销-银保版

  • 在线课

• 创建公司简介文稿
• 构建与打包能力
• 第24章 编译原理入门
• 会议管理-会议流程与角色
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 1.注册制度下审核关注
• 有效拜访开场
• 经常售前故事，从此开始
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 养生有道之 一日养生
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 敏捷项目管理
• 创建环境
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 团队篇
• 坚定自信
• 能力提升之“道”
• 坚定自信
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征
• Excel-02 行政办公，必备基础操作

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%