适合成都欣海科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 三、项目计划过程
- 第9章 代金券管理与发放(避免超售发放代金券,并且实用实销)
- 1.IPO审核新变化
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
- 团队管理
- 第六章
- 深入grpc的服务注册、负载均衡原理
- 课程结束
- 第13章 进阶实战:如何基于Flume实战日志数据收集
- Spark性能优化的道与术
- 3.财务BP与信息化
- 文字美化:除了微软雅黑,还能怎么玩
- 坚定自信
- 口头表达技巧
- 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
- 模块三:项目计划过程
- 第8章 案例5:经典背景图文列表【CSS篇】
- 订单、库存等服务重构
- 环境因素及控制措施2
适合成都欣海科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合成都欣海科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 数据权限管理
支持在不同业务模块中设置不同的权限范围,管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围,保护数据安全。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 教育录播系统
完美再现教学现场,回放支持答题、聊天等互动式学习
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%