适合苏州新中梁置业有限公司的企业培训课程

• 

  建筑施工安全管理

  • 在线课
• 

  管理重启与突破：重新定义未来领导力

  • 在线课
• 

  公务礼仪之遵守公德

  • 在线课
• 

  OMO-《医械4.0时代，关键渠道共赢管理》

• 1.IPO审核新变化
• 烧烫伤后如何急救
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 品牌获客
• 思维篇
• 售前的价值与“钱途”
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 直播认知篇
• 第4章 电商整体架构设计（从整体框架到系统模块拆解）
• 文字美化：除了微软雅黑，还能怎么玩
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 五、数字化时代企业增长路径：建立用户亲密
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 主题四：采购管理
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
• 《证券法》修订特点与要点解析之二
• 10.全面预算分析与考核
• 改进
• 人员培养

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%