适合瑞安市智人汽车部件有限公司的企业培训课程

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

  • 在线课
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  3-2打造销售团队组织战略，激发团队战斗力

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  塑造高绩效团队

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  人才快速培养与复制

  • 在线课

• 第一部分：售前岗位再认知
• 完整的案例研究：簿记分录+建立损益表和资产负债表
• S05 想看哪里点哪里，快速切换数据结果
• 采购和付款循环中的成本控制
• 第六章
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 一、认知篇
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件
• 模块二：组织战略打造建设
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 绩效目标的制定与分解
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 竞业限制—概要及法律框架
• 发刊词
• SQL SELECT语句
• 15.内部控制审计实际操作案例
• 终极说服：技巧与工具
• 五：为关键位置选择人才
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• 玩转Flink项目实战之三：实时统计之数据大盘

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%