适合广州绿滨再生资源回收有限公司的企业培训课程

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  “企业规章制度、员工手册”合规系列

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  新时代保险高绩效营销30课

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  业务领先型精英高管

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  FinTect智能金融从基础到实战

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• 第8章 MySQL基础
• 一、创意的由来
• 坚定自信
• 7.所得税会计相关的合并处理
• Spark Streaming整合Flume
• 数据透视表轻松入门
• 第 1 章：有效是可以学会的
• 第六板块：商业决策和技术评审
• 三、设计思维流程
• 民营如何实现国内主板上市
• W03 搞定段落排版，轻松变身职场达人！
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第九章 Word与PPT协作办公技巧
• 复盘结构化
• 神来之笔——【绘图】
• 涉外用工—法律关系认定
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• ISO22000食品安全管理体系—绩效评估
• 课程内容与讲师介绍
• 【视频号基础实操：新手快速入门指南】

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%