适合梁山瑞发机械制造有限公司的企业培训课程

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  新经理转型加速

  • 在线课
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  跨部门双赢沟通与协作

  • 在线课
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  极速供应链，利润新增长

  • 在线课
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  企业降本增效实践

  • 在线课

• 几种常用的函数
• 了解自我和他人
• 第四章：管理多个项目
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 销售谈判
• 第28章 加油站：JavaScript中对象理解【JS进阶篇】
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 杠杆收购指南
• 第一关
• Web自动化测试与面试
• W06 学会这些套路，大型文档统统拿下
• 第四部分：财务组织变革与领导力转型
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 5.履行每一单项履约义务时确认收入
• 章节1
• 高级统计方法
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 1.全面预算编制的现状、本质与特征

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%