适合东莞市立盯光电科技有限公司的企业培训课程

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  投资银行完整课程：市场与投资

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定概述

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  高颜值视觉笔记，画出你的职场答案

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  以CFO思维管理团队

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• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变
• 会计师审计重点
• 1.企业为什么需要内部审计？
• 10个数值类型设置技巧
• 维护期Sustain
• 结束语
• 团队评议：团队远航平衡器
• 查找与引用函数应用技巧
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 模块三： 领导变革
• 特斯拉的营销
• 第3章 脚手架核心流程开发
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 第一部分｜导入：认知聚势行动方法论
• 对话流程
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 模块二：班组长的团队管理
• 8.预算控制之资金控制、成本控制与销售费用控制
• 本方签约主体如何考虑和选择

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%