适合深圳市源龙新电子有限公司的企业培训课程

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  职场驾道《快乐启航》一一AI时代高绩效人才积极心理的5个通关训练

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  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

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  中国企业国际化系列课程-第1期 海外经营战略制定之道

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  数字化业务复合型管理人才培养

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• 入库收货
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 1.撰写财务分析报告的准备工作
• 把能力建在组织上-引言
• 发刊词
• MS010
• 章节1
• 模块二：设计篇
• 口头表达技巧
• Hadoop之HDFS的使用
• 会议管理-会议流程与角色
• 章节3：制定计划
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 7.费用支出效益评价与价格预测中的关键指标
• 函数篇
• 第一部分：售前岗位再认知
• 似是而非的机会成本与沉没成本
• 第12章 BOM--浏览器也是对象
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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