适合安徽永科信息科技有限公司的企业培训课程

• 

  出色会议表现系列课

  • 在线课
• 

  跟华为学管理

  • 在线课
• 

  OMO-《卓越经理人启航》-24版
• 

  奇妙的肢体语言

  • 在线课

• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 采购篇
• 团队篇
• 跨部门沟通的现状认知与问题把脉
• 章节1 高级招聘技能篇
• P02 天下武功，唯快不破！
• 实操课程：公司股价演示文稿
• 监测和控制阶段
• 章节6
• 新能源汽车维修的高压安全防护
• 时间管理
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 实战：亿级电商平台订单系统-技术选型
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 挖掘梯度下降和学习率调整

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%