适合北京合力众科技有限公司的企业培训课程

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  如何抓住TikTok的流量风口?

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  即刻好声音用声音打造职业影响力

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  创新是管理者的第一工程

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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• 精细讲解的能力
• 模块二：设计篇
• 基础管理才智
• 章节5
• 职业素养篇
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 供应链绩效考核管理
• 3.财务BP价值创造
• 项目管理-项目管理导论
• 关键绩效指标法（KPI）
• 第1章 大数据概述
• 第二章 文本与字体艺术篇
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• ASAM OpenX系列标准体系介绍
• 基础管理才智

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%