适合惠州市裕鑫房地产咨询服务有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　1.学习力+执行力，搞定难题

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  朱世勇：父母能量觉醒

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  数字化营销七大模块-（1）数字化营销新趋势

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  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

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• 1.何谓民间非营利组织会计
• 投资并购重组
• 主流架构实战搜索模块
• Android UI核心组件剖析与实战
• 4.解决问题的逻辑
• 推进落地
• 二、建立精益管理体系 推动精益文化变革
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 谈判技巧：说服力
• Python的序列
• 信息架构为什么这么重要
• Python介绍
• 突发心脏病如何急救处置
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 第三章
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 职业仪态礼仪
• 第 2 章：认识你的时间
• 几种常用的函数

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%