适合上海奉浦物业管理有限公司的企业培训课程

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  医药经营型区域管理者的三项修炼

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  数字化转型中的精益六西格玛

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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  出海如何选对国家市场?

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• 服务现场
• 情绪与压力管理
• 3.内部控制实施实例与解析
• 突发心脏病如何急救处置
• 航空业质量管理基本知识
• 在数据透视表中排序的技巧合集
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• “戴明循环工作法”：工作流程化、执行简单化
• 个人效能
• 第六章 附则
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 基础管理才智
• 3.内部控制审计的地位
• Python编程基础
• 第一章：组建能打胜仗的团队
• 【视频号基础操作篇】
• 条件语句
• 投资银行追求的策略

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%