适合深圳市乐诚通讯科技有限公司的企业培训课程

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  从法商角度看：企业如何进行人力资源管理？

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  AS9100航空质量管理体系

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  中小型生产企业成本计算

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  听故事学做售前：售前案例分析集

  • 在线课

• 市场分析篇
• 下载“员工“数据库
• 综合提升篇
• P02 天下武功，唯快不破！
• 全面预算精讲
• 数字化黏客：私域流量经营的六脉神剑
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 2.预算模板设计中必学模型
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 1.新会计准则对企业盈余管理的影响
• 3.职业能力：个人与团队成长要素
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 谈判技巧：说服力
• 数字化场景营销管理能力提升
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%