适合莱州方木网络科技有限公司的企业培训课程

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  “企业规章制度、员工手册”合规系列

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说正不说反

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  唯有思考不会凋谢PPT制作思维、审美与表达

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  人力成本管控与组织人效提升

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• 第19章 案例16：前端选项卡案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• 容器，go编程思想
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 投资银行服务的崛起
• 发刊词
• 业务夯实渐入佳境
• 3.财务BP与信息化
• S04 数据统计出错找原因
• 内审、管理评审与纠正措施
• 1.三维预算管理思维框架与财务分析模板设计
• 第1章 课程导学
• 纠正认知：高情商社交的本质是有效互换
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 时间管理
• 爱情虽然珍贵，应对需要智慧
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 新能源汽车产品平台化设计
• 第八章
• 小福利激活医药电商高价值用户

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%