适合桂阳县大元物业服务有限公司的企业培训课程

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  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课
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  新经理管理系列

  • 在线课
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  一目了然，图表让数据不再枯燥

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课

• 第五章
• 章节2 中级招聘
• Android消息机制与类加载
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 要素设计篇
• 模块十 跨部门项目协作
• 招聘计划
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• Android必备Kotlin核心技术
• 行和列
• 第8章 大案例串讲：从0到1，完成一款产品设计
• 区块链的业态应用
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 莫法特休息法：让你在休息中，提升工作效率
• SQL与Tableau结合——任务三
• 【变现篇】视频号变现模式：三大模式轻松变现
• 章节5
• 绩效目标的制定与分解

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%