适合福州市仓山文教修缮队的企业培训课程

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  逆势增长：揭秘阿里从战略到结果的底层逻辑

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  商品体验升级的四大关键：（四）商品体验中的数据因素

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  档案管理违法违纪法律责任解析及风险防范

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  组织与流程的规划设计：战略结构化落地

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• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 触动期Kickoff
• 三、设计思维流程
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 了解自我和他人
• 发刊词
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 数字化转型要点解读
• 不忘初心——定位篇
• 第12章 数据结构之“堆”
• 个人效能
• 二、项目启动过程
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑
• 选人和用人，奠定企业发展的基石
• 借力展示自我
• 角色认知
• 2.票据的法律及税务风险防范
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 会议管理-会议问题剖析

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%