适合秦皇岛诚琨餐饮有限公司的企业培训课程

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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  十九届六中全会精神：党的百年奋斗的重大成就

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  精益管理系统规划：让精益成为我们日常工作中的职责

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  礼品礼仪之赠送礼品

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• 渠道规划
• 应急管理如何合规
• 数据透视表高级技巧
• 第8章 文档中的查找替换到底有多强？
• 1.财务转型与价值创造
• 突破为自己设定的障碍
• 财务函数技巧合集（二）
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 能力提升之“器”
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 章节10
• 6.全成本核算的实操与案例分析
• 【战略创新】以现代管理理念雕琢传统工艺
• 发刊词
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• 备件作业
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧
• 团队管理

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%