适合中山市光启电子有限公司的企业培训课程

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  部门人效提升实战策略：如何实现“用管理增效益”？

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

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  AI设计：没审美也能搞定商业设计

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  职场PPT速战法

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• yapi文档管理、gorm详解
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• RN混合架构原理剖析与应用
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• Hadoop之HDFS核心进程剖析
• 二、实操篇
• 一：反思组织的经营理念
• 主题二：食品安全管理
• 章节2：五项核心工作
• 第7章 原生js项目：进阶实战——原生js 升级 Vue 框架完整流程
• 部分中西药和食物同食会危害健康
• 2.认识资产负债表
• 开篇介绍
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 员工管理
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 产品创新 精准匹配用户刚需

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

  50+

  49%