适合甘肃瑞创网络技术有限公司的企业培训课程

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

  • 在线课
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  如何进行工作流程管理

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你远离职业倦怠症

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  管理协作之跨部门项目协作

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• P02 天下武功，唯快不破！
• 融入你的新组织
• 章节6 职业发展
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 比特币的五大基本特点
• 新能源汽车高压上电控制策略
• 财务概要以及财务框架
• 协力提升经营效率
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 高效会议五步走
• 时间管理法
• 高效操作：PPT制作效率提高10倍
• 市场营销：长期的营销战略
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 国企混改的基础理论
• 如何裁减不合适的员工？—— 用好试用期和不
• 口头表达技巧
• 口头表达技巧
• Word-05 证书信函，批量制作个性化文档
• 3.采购业务循环中的内控管理

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%