适合浙江百锐机电科技有限公司的企业培训课程

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
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  500强企业如何高效开早会

  • 在线课

• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 第二关：探索企业
• 第三章：用5S强化现场根基
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 业务夯实渐入佳境
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 关键绩效指标法（KPI）
• 层次分明——【图层】
• yapi文档管理、gorm详解
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• 管理自我
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 财务报告
• 章节1
• 项目管理基础
• 小IP精准定位-企业私域流量支点
• 三、设计思维流程
• 3.跨部门沟通中的天性识别

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%