适合海南铭禹置业有限公司的企业培训课程

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  IFRS国际财务报告准则实务应用

  • 在线课
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  18天搞懂目标管理

  • 在线课
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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

  • 在线课
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  如何运用OKR做好目标管理

  • 在线课

• 精准开发—课程设计与开发
• Loadrunner性能测试与面试
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 员工能力和意识的培养
• 年度报告与披露
• 物业行业5S管理
• KA终端合作规划与谈判签约
• 赢销的魂与道
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 实用图表技巧集锦
• 服务提质-持续复购的客户经营
• External Data Source
• PPT-02 个人介绍，简单快速高大上
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 情绪如把刀，日夜受煎熬
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 第四章-培训项目规划实施
• 10.客户未行使的权利与无须退回初始费
• 2.研发环节财务BP决策支持

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%