适合成都视垚科技有限公司的企业培训课程

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  应收账款管理：突破赊与不赊的困局

  • 在线课
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  透过结构看项目管理

  • 在线课
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  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课
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  职业健康安全管理体系

  • 在线课

• 推进落地
• 听故事，学体系—标准附录介绍
• 变现篇
• 番外：高层管理者的七个反思
• 演讲有魅力
• 把能力建在组织上—持续地管理改进
• 模块一：管理认知
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 待人“诚”一点儿：把握职场交往尺度
• 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
• elasticsearch实现搜索微服务
• 第15章 产品经理求职指南
• 自我认知的力量
• 模块九：完美激励
• 有效反馈
• 第1章 高薪择业：为什么大数据行业更有前途？
• 中风时，时间是第一位的
• 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 第一部分：售前岗位再认知

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%