适合陕西强舒电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
• 

  3-4分解销售目标，定位业绩努力方向

  • 在线课
• 

  海外社媒全攻略:内容运营+达人营销+广告投放

  • 在线课
• 

  生态文明与信息文明

  • 在线课

• 书面沟通
• 第一部分： 职场获得人脉的 方法和途径
• 第三章：成功的项目环境
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 企业管理：基本介绍
• S02 七个妙招，让你的图表打破常规
• 章节4
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 第5部分 职场沟通的误区 -- “结果”最重要！
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• Excel-04 登记信息，大量输入数据怎么偷懒？
• Python语法进阶
• 行政人事管理-员工年龄的计算与分析
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 开播落地篇
• 数据筛选
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 6.团队组织能力：财务必赢的关键
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%