适合安徽晓晓凯悦饮食有限公司的企业培训课程

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  如何运用OKR做好目标管理

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  “两新一重”

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  和秋叶一起学职场公文写作

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  医械4.0时代，关键渠道共赢管理

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• 条件格式高级操作技巧
• 概率分布
• MNIST数据集分类
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 处理结果吐出外部系统：Flink Sink API编程
• 第20章 进阶实战—Vite接入工程化脚手架
• 但行好事，莫度他人
• 功能解读篇
• 第一章：认识精益管理
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• 自我认知的力量
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 第8章 初始互联网商业模式
• 业务分析
• 模块十 跨部门项目协作
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 避免陷入汇报工作的误区
• 第3章 电商项目业务分析（梳理清楚业务再动手）

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%