适合安顺市平坝区部落文化传媒有限公司的企业培训课程

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  新零售模式中的数据技术：（二）大数据分析

  • 在线课
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  客户服务基础知识

  • 在线课
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  企业顶层股权设计

  • 在线课
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  食物中毒事故现场紧急救护

  • 在线课

• 精细讲解的能力
• 团队决策：团队方向稳定器
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 了解自我和他人
• 重度垂直：移动互联网时代的“细分蓝海”
• 第13章 动态数据结构基础：链表
• 谈判技巧：谈判的类型
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
• 章节3：六大核心技能
• 项目管理基础
• 2.财务组织转型与职责
• 第11章 入门到进阶：如何快速学会Hive调优
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 模块二： 变革实施策略
• 玩转Flink项目实战之六：基于Flink和Hud
• 存储例程
• 坚定自信
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 专业：数据图表入门到进阶

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%