适合昆山超锦源电子材料有限公司的企业培训课程

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  零基础学会PPT-入门篇

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  新会计准则下的盈余管理

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  新时代陆海统筹战略及黄河流域可持续发展-对外开放与区域合作视角

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  中小工业企业经营&营销难题破解

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• 第14章 归并排序法和快速排序法
• 顾问式销售概论
• Disney审核流程
• Spark Streaming入门
• 过度拟合
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 置信区间
• 守正出奇——运营篇
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 数据驱动增长
• 第6章 需求落地第2步：画原型
• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 冲突处理：团队融合加速器
• 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任
• 章节3：money篇
• 经营管理
• 选择正确的模型
• 深入剖析Kafka Broker：Kafka消息高
• 章节6
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%