适合深圳市卓快科技有限公司的企业培训课程

• 

  前端高手养成计划-从前端到后端，全栈开发大型项目

  • 在线课
• 

  五招远离鼠标手

  • 在线课
• 

  “互联网+”医疗

  • 在线课
• 

  金牌面试官20节课

  • 在线课

• 性能优化
• 1.正确理解和认识财务BP
• 第6章 应用程序缓存
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 团队决策：团队方向稳定器
• 数据透视表值显示方式运用技巧
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 章节2 招聘管理篇
• 软件测试工程师综合就业指导
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 书面沟通
• 资本资产定价模型
• 创建环境
• 模块一：确定篇
• 导入：管理的常识
• 制定目标
• 发刊词
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 守正出奇——运营篇

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%