适合温岭市小敏房产经纪有限公司的企业培训课程

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  阿里巴巴管理基本功：中基层管理者必修课

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  领导力修炼：高效管理十八步

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  数字技术驱动下的财务组织变革

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  TWI班组长综合管理能力提升

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• 市场营销：设计高效营销组合
• 第 4 章：让长处富有成效
• 6.跨部门沟通中的非职务影响力
• 项目管理-项目管理概念
• 不交专利“保护费”，后果可能很严重
• 民营如何实现国内主板上市
• 个人效能
• 章节1：Power BI Desktop介绍
• 会议管理-会议的执行
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 复盘结构化
• 第15章 案例11：如何让自己的百度百科点击量突破5w？【JS操作浏览器窗口】
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 玩转Flink项目实战之四：实时统计之直播榜分析
• 章节7：有效激励
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 4.集团运营资金管理
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 蒙特卡洛模拟决策工具
• 渐变设计入门

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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