适合江苏苏茵新材料科技有限公司的企业培训课程

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  特斯拉公司分析：市场营销与财务

  • 在线课
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  “企业规章制度、员工手册”合规系列

  • 在线课
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  内部客户沟通系列

  • 在线课
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  PPT高阶图形高效绘制（中级）

  • 在线课

• 巩固信心
• 第2章 课程内容整体规划
• 采购四级降本：技术降本
• 模块二：组织设计
• 七、把握数字化时代的颠覆式创新机遇
• 时间管理
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 销售基本策略
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 口头表达技巧
• Flink监控及调优
• 如何快速评估部门人效
• 6.财务业绩与利润真伪背后的关键指标
• 四、数字化时代企业增长路径：走向技术领先
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 第九章 动画特效多媒体篇
• 变革管理
• 2.2022被否案例解析

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%