适合四川崇文居森林酒店有限公司的企业培训课程

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  excel2003职场办公专题教程：职场怀旧篇

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  食物中毒事故现场紧急救护

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  OMO-《连锁药店开发及动销上量》
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  10小时入门大数据

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• 爆款医药电商产品选品策略
• 新能源汽车高压上电控制策略
• 默契团队
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 情绪与压力管理
• 顾客体验系统
• 第七周：幸福的曲线
• 计划流程法
• 运营篇
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 高效培训的实战方法
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 员工能力和意识的培养
• 章节2：数据建模和基础可视化
• 第三章 仲裁庭
• 第28章 计算机组成原理计算篇+实践
• 模块二、认知干预篇
• 第20章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala隐式转换
• 策划

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%