适合汉森能源科技（江苏）有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  excel2003职场办公专题教程：职场怀旧篇

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  甩甩甩，甩掉办公臀

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  项目总视角的全流程营销管理

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• 营销与销售循环中的成本控制
• 2.内部控制监管逻辑
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 情绪管理
• 项目管理基础
• ClickHouse核心引擎分析：各家族核心引擎使
• 目标管理概述
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 第一章-组织变革与组织学习
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 三：创造机会滋生的土壤
• 抓住本质，看清会议
• 绩效评估
• 2.财务组织转型与职责
• 模块二：设计篇
• 商标屡被抢注，企业应当具备的商标战略思维
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 数字营销

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%