适合惠州市叁生三饰实业有限公司的企业培训课程

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  AI矢量图形处理-illustrator从入门到精通

  • 在线课
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  宴会礼仪之餐具使用

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课

• 情绪管理
• 4.内部控制实施实务与建议
• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 店长成长包
• 走进Flutter开发
• 先导课
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 团队评议：团队远航平衡器
• 第4章 收集需求，明确产品定位
• 先锋领导力建议——中级篇
• 第四章-培训项目规划实施
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 章节3
• 基础管理才智
• 什么是战略成本管理
• 模块二：班组长的团队管理
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 财务分析
• 实战：亿级电商订单系统架构-详细设计

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

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• 建筑房地产

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• 零售

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