适合抵万（上海）科技有限公司的企业培训课程

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  Mac　Keynote　演示制作入门到精通

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  业财融合 全面预算管理与控制：化解预算（管理）瓶颈的10大招数

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  Excel零基础高效操作教程（初级）

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  人力成本管控与组织人效提升

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• 数字化裂变：用户快速裂变的七星剑法
• 章节2
• 当当书城项目前端准备—Vite +Vue3.2+ TS 实现企业级环境配置（下）
• 第23章 加餐：vue-loader源码解析
• 管理方法
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 沟通有情商
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 发刊词
• 第39章 案例33：移动端布局【移动端】
• 打造超级组织的四大路径?
• 用人所长
• 区块链与全球科技巨头
• 三维解析——门店交易的本质
• 【第4章】表格的插入与格式调整
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 第2章 电商产品入门必学（先初步了解电商模式）
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%