适合海南万盛家房地产营销策划有限公司的企业培训课程

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  工伤保险待遇申领

  • 在线课
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  “互联网+”发展趋势

  • 在线课
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  透过结构看清晰思考

  • 在线课
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  职场硬技能学习专题-全系列

  • 在线课

• 智能化网点转型与现场运营管理
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？
• 未正确使用注册商标，不但违法还可能侵权
• 身心多困扰，内外皆有因
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 财务机器人的实施对财务组织和财务人员的影响
• 采购四级降本：流程降本
• 1.0 六西格玛概论
• 第5章 原生js项目：零基础——项目工程架构升级
• 认同方案
• 业务连续性管理
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 构建篇
• 章节4：推进执行
• 课程介绍
• 思考力
• 安全管理
• 发刊词
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%