适合杭州列豹餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第五章 仲裁监督
- 第8章 初始互联网商业模式
- 项目管理基础
- 会议管理-会议案例
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 口头表达技巧
- 时间管理
- 创新玩法篇
- 模块二:项目启动过程
- PPT快速版式设计
- 第三章:销售过程管控
- 7.内部控制核心理念、框架与局限
- 投资银行 课程介绍
- 企业全栈新媒体社群运营进阶课
- 项目启动
- 生产效率管理
- W06 学会这些套路,大型文档统统拿下
- 课程开发
- 第二章 构建立体化客户关系
- 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《时间管理法》
适合杭州列豹餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
曾子亮擅长领域:销售人员,销售管理
从业背景:云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管
推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
适合杭州列豹餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%