适合明日五洲（北京）酒店管理有限公司的企业培训课程

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

  • 在线课
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  全能软件测试工程师

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  数字化转型中的精益六西格玛

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  餐饮全营销品牌再造

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• 第4章 案例2：前端必备技能PS网页切图【PS篇】
• 金融科技核心驱动技术介绍
• 融资后那些事儿
• 数据科学领域的不同准则
• AI工作汇报：AI做PPT，再也不加班
• 第2部分：管理者的沟通之道 -- 学点心理学！
• 产品运营与增长黑客的底层逻辑
• 探询需求
• 免疫与健康
• Flink Table API&SQL编程
• 第二关：探索企业
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• Vue 构建超好用CMS后台管理系统前端
• 讲话稿：写出一遍就过的领导讲话稿，只需三步走！
• SQL与Tableau结合——入门
• 商务交往礼仪
• 第五板块：产品规划与市场管理MM
• 协力提升经营效率
• 口头表达技巧
• 第七章 色彩知识与配色篇

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%