适合晋城市安家餐饮有限公司的企业培训课程

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  如何进行有效的人才测评

  • 在线课
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  农民工返乡创业培训的工作要点

  • 在线课
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  新项目可行性评审关键点讲解

  • 在线课
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  生态文明与生态安全

  • 在线课

• 模块四：关键客户人际风格分析及销售技巧提升
• 模块三：工具篇
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 02 、做谋划-锚定远期目标，打造战略规划
• 透视表之数值计算
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 个人效能
• K均值聚类
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• 建立威信
• 时间管理
• 成本利润一手抓
• 章节2
• 销售谈判
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 2.成本管控中的关键指标
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 第15章 工程化脚手架启动流程实战
• 第六章 附则
• 第二周：认知的升级

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%