适合深圳市仁亿科技有限公司的企业培训课程

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  绪论 大生态期对文明演替的终极意义

  • 在线课
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  销售管理加速营

  • 在线课
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  Java全栈工程师

  • 在线课
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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• SQL与Tableau结合——任务五
• “多方论证”方法的理解和运用
• 数据透视表布局技巧
• 模块三 建立团队信任的基石
• 2.财务报表分析精读（财报分析三步法）
• 第 5 章 要事优先
• 04、找路径-构建战略模型，实现持续增长
• 发刊词
• 发刊词
• 第二部分：共享财务
• 第二周：自我发展
• TPM的实施与推进（下）
• 统计与求和函数应用技巧
• 章节7：有效激励
• 智能网联汽车底盘线控系统装配与调试
• 架构商品详情模块
• 情绪与压力管理
• 4.跨部门沟通中的情绪管理
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 个人效能

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%