适合南京中旭晨科技服务有限公司的企业培训课程

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

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  量化绩效3*3（升级版）

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  你的眼睛“渴”了吗

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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• 婚姻家庭是后院，稳定和谐很重要
• MS004
• 银行新员工服务营销技能提升
• 全面预算精讲
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• TensorFlow2.0概览
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• 第四章 国际化经营策略—业务策略
• PPT省时技巧
• 突发食物中毒该怎么办
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 要素设计篇
• 轮胎噪声
• 顾客的情感和逻辑
• 一：规划篇
• 专栏及盐值的作用
• S00 快速提升PPT设计感，应该这样做！
• 情绪管理
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 可观测的终极解决方案

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%