适合杭州桃李年华餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  网络信息安全管理合规与实践落地

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  微信小程序之答疑篇

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  民法典紧扣时代脉搏　回应时代需求　体现时代特征

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  掌握三维预算管理优化企业预算模板

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• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 揭开数据湖的神秘面纱：数据湖开源产品Hudi的使用
• 什么样的企业需要推行SA8000
• 5.企业全面风险管理体系与实例解析
• 发刊词
• 三封 封价值
• 透视表排序与数值计算
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 第13章 数据分析，观察上线效果
• 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
• 创造团队的未来
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 玩转Flink项目实战之五：基于Flink和Cli
• 客户关系管理
• 第三章：销售过程管控
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2
• 统计与求和函数应用技巧
• 课程介绍
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 情绪管理

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%