适合杭州再聚房地产营销策划有限公司的企业培训课程

• 

  向华为学习班组管理

  • 在线课
• 

  健康中国行动

  • 在线课
• 

  高效向上汇报的艺术

  • 在线课
• 

  基础土方施工阶段安全防护

  • 在线课

• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 发刊词
• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 第一章-组织变革与组织学习
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• 章节4
• 区块链技术与应用：课程介绍
• 口头表达技巧
• ISO22000食品安全管理体系—如何策划
• 模块二：流程
• 坚定自信
• W09 传递文件老出错，格式转化了解一下
• 坚实基础——认知篇
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 用户数字化体验管理与用户洞察
• 章节1
• 情绪管理
• 第21章 案例19：模拟短信发送案例【JS事件操作】【JavaScript篇】
• 会议管理-会议的执行
• 章节2：数据建模和基础可视化

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%