适合浙江三本车业有限公司的企业培训课程

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  股权落地实操：绝对不能出错的30个关键问题

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  非财务经理的财务管理

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  柔性管理

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  健康中国行动之二：合理膳食行动

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• 整合滑动平均自回归模型（ARIMA)
• 章节3 育人-部门经理如何培育下人
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 第3章 入门到进阶：系统玩转分布式文件系统HDFS
• 不重视专利申请工作，就是在给别人做嫁衣
• 标准介绍-理解健康安全、工会与集体谈判的权利
• 章节1：Power BI Desktop介绍
• 医疗器械基本概念
• 打造高价值小IP私域流量池
• 情绪管理
• 章节6
• 财务函数技巧合集（一）
• 创造持久的成果
• 财务领导者领导力
• 章节4
• 全面预算精讲
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 第二章：销售业务规划
• 打牢基础：核心会计学原理
• 模块六：成为更有影响力的领导者

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

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• 餐饮

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• 教育

  50+

  49%