适合东莞市蓝曙新能源科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 3.稳外贸出口退税特殊业务政策要点及风险分析
- HACCP七大原理之关键限值确定,如何监控,纠偏实
- 创建购买构想
- 发刊词
- 团队管理
- 角色升级:从管理到领导的转型
- 赢销的魂与道
- 第一步:拆任务
- 项目管理与技术状态管理
- 章节3 规章制度合法有效的程序
- 效益管理
- 企业全栈新媒体抖音生态运营
- 6.全成本核算的实操与案例分析
- 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
- 发刊词
- 第33章 组件平台开发
- grpc服务封装更方便的rpc服务
- 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
- 夯实基础 自信接棒
- 如何平衡业务增长与控制成本的关系
适合东莞市蓝曙新能源科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
邱伟擅长领域:经验萃取
从业背景:“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发:培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取:将优秀经验转化为绩效成果》作者
推荐名师
支晓英擅长领域:高层管理者
从业背景:企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练
适合东莞市蓝曙新能源科技有限公司的企业培训系统
more >- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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