适合南京隆耀生物科技有限公司的企业培训课程

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  金牌项目是怎样炼成的

  • 在线课
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  销售概念与策略

  • 在线课
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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

  • 在线课
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  数字化领导力

  • 在线课

• 6.内部固定资产交易与无形资产的会计处理
• 区块链与金融机构
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• 情绪制胜术，出手就好使
• 补充内容
• 四、选择绩效干预措施
• 商业战略：行业生命周期模型
• 创建公司简介文稿
• 第二章 外部资源整合
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 中风时，时间是第一位的
• 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《商业创新力》
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 自我管理
• 第六章 版式设计与美化篇
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之一
• 与繁重的工作一起修行
• 了解自我和他人
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 运营策略篇

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%