适合天津阿拉贡餐饮服务有限公司的企业培训课程

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  关键改进　让绩效增长持续可见

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  鲶鱼效应：激活员工队伍

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  管人理事促协作——为企业塑造高绩效团队

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  携手中国优秀企业共同迈入商业学习2.0时代

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• 市场营销：一个动态的概念
• 市场营销：建立有效的营销组合
• 2.研发环节财务BP决策支持
• 项目管理基础
• 自我认知的力量
• 企业管理：基本介绍
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 第43章 案例37：前后台交互AJAX 【后台交互】
• 第11章 垂直领域产品设计思路之toB类产品
• 二、项目启动过程
• Flink1.15新特性及状态的使用
• 短拜访实施
• 竞业限制—未约定竞业限制经济补偿的处理
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 第8章 BootStrap--网页快速布局框架
• 招聘启事：如何写出一份优秀候选人都无法抗拒的招聘启
• 第22章 大型项目的编译，部署以及性能优化
• 财务报表分析：以特斯拉为例
• Word-02 活动策划书，这样做简单又有范
• 挖掘梯度下降和学习率调整

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%