适合深圳市易印隆科技有限公司的企业培训课程

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  即刻好声音用声音打造职业影响力

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  数字化营销七大模块-（4）数据驱动的KOL营销模式

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  党建篇：第三课，从战疫案例中学习党组织如何发挥党员先锋模范作用

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  集团企业资金统筹与系统化管理

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• 协同行动
• 了解自我和他人
• 第一周：性格原型
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 了解自我和他人
• 第二章
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 绩效管理保障体系
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 找对人--大客户政治地图
• 模块四、制定策略
• 客户拜访礼仪
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• 章节5
• PPT小Tips：确保效果，你必须避开的坑
• 《证券法》修订特点与要点解析之一
• MS011
• 存储例程
• 第11章 用户引流与转化
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%