适合沛琪家（深圳）投资有限公司的企业培训课程

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  王阳明与稻盛和夫的管理心法

  • 在线课
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  安全生产事故的发生原因

  • 在线课
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  塔式起重机安全管理

  • 在线课
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  组织经验萃取技术

  • 在线课

• 拜访前计划与研究
• 模块一：关键客户重新定义
• 提升工作绩效：时间管理与4B创新方法
• 销售谈判
• 第八章 模板设计与母版篇
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 绩效评估与激励
• 发刊词
• 销售谈判
• 章节4：数据可视化呈现
• 控制计划中的产品和过程特性
• （讨论群内直播内容分享）透过SQL语法表象深入掌握
• 施工企业的物资管理
• Python编程基础
• 实操课程-其他企业演示常用文稿
• 模块三 医药销售经理的选用育留技能进阶
• 2.年终税负调整中“税会差异处理”的应用与案例分析
• 行政人事管理-表格页面设置与打印输出技巧
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 市场营销：基本介绍

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%